旬阳市人民检察院认真落实最高检、陕西省检察院关于全面推动检察教育培训高质量发展的要求，聚焦增强政治能力、提高业务水平、强化办案能力，通过示范领学、人人参学、学员传学、传帮带学多措并举抓实检察教育培训，助力检察队伍素能提升。2024年以来，1名干警获全省人民满意政法干警、全省模范检察官，5名干警在省市检察业务相关竞赛活动中获奖，6名干警入选陕西省检察机关案件质量评查、调研宣传等人才库。

一

示范领学，推动教育培训常态化将教育培训工作作为“一把手”工程，严格落实“第一议题”制度，建立书记领学、支部共学、党小组研学体系，健全党组会、党支部“三会一课”等集中学习制度；深化“领导干部上讲台”活动，制定领学任务清单，常态化组织班子成员、中层干部讲理论、讲法规、讲政策、讲业务，通过启发引导、互动交流、案例分析等方式，全面提升全体检察干警的理论素养、政策水平和履职能力。

二

人人参学，构建全员授课模式

创新“全员授课、人人参学”培训模式，实现讲学参学全覆盖。线下定期开展检察官“分享课堂”，由各内设部门、各业务条线检察官担任讲师，结合部门工作、条线业务等精心备课，集中开展授课，要求人人参学，今年以来已经开展各类讲课8次；线上打造网络学习平台，在院微信公众号开设“党课微课堂”，定期推送应知应会学习内容，利用陕西干部网络学院和中国检察教育培训网络学院平台，组织干警积极参学，干警人均网上学时已达200学时。

三

学员传学，做细传导式培训

落实“接续培训、传学讲学”传导式培训学习机制，践行“学员即教员”理念，要求参训干警外出业务培训结束后，就其参训班次中学习的工作理念、工作方法、业务技能、理解感悟等，紧密结合本部门及个人工作实际，第一时间将所学所获所感向全院分享交流，扩大培训覆盖面，推动优质培训资源共享共建，实现“一人参训、全员受益”。今年以来，开展理论调研、检察信息、数字检察等传导式分享培训10人次。

四

传帮带学，落实导师培育机制

充分发挥“前辈”、“导师”辐射带动作用，建立“班子成员帮带后备干部、部室负责人帮带新入职干警”的培养机制，从政治引导、业务指导、经验传导、品德督导入手，采取“同办一个案件，同出一场庭审，同论一个难题”方式，通过联合办案、实地指导、交办案件、带领参与课题研究等，有目的、有重点、有针对性地指导青年检察干警不断提高政治思想素质，提升检察业务素能，锻炼过硬纪律作风，形成“导师善教、青年善学”的良好局面。

来源｜政治部 编辑｜杨漫漫 审核｜孙志晴